Для медработников изменили систему оплаты труда в Ростовской области

С 1 января 2016 года медицинские работники Ростовской области начнут получать зарплату по-новому. В структуре оплате труда произойдут изменения.

В настоящее время должностной оклад составляет 25-30%, 15-20% - компенсационные выплаты и 50% - стимулирующие выплаты.

Данные пропорции с 1 января 2016 года будут изменены. Оклады будут составлять 55-60%, 10-15% - выплаты компенсационного характера в зависимости от условий труда медработников, 30% - стимулирующие выплаты за достижение результатов деятельности по показателям и критериям эффективности.

Новая система позволит молодым специалистам, только пришедшим на работу получать более высокую зарплату.

Власти обещают, что номинального уменьшения доходов работников в связи с реструктуризацией фонда заработной платы не произойдет.

Если у вас есть вопросы по новой системе оплаты медицинских работников, вас выслушают по тел.: 8 (863) 227-80-06; 254-29-36 или по электронному адресу: minzdrav4@donpac.ru.